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OBJETIVOS DE LA RED
• El establecimiento y mantenimiento
de un sistema iberoamericano de
información sobre programas y servi- comunicación y la difusión de expe-
cios para las personas mayores, así
como sobre la prevención, atención
integral y equiparación de oportuni-
dades de las situaciones de deficien-
cia, discapacidad y minusvalía, que
faciliten el intercambio de informa-
ción, documentación, publicaciones,
metodología y técnicas de actuación
entre los diferentes países.
• La programación y desarrollo de
acciones dirigidas a la capacitación de
recursos humanos apropiados, en fun-
ción de las necesidades y característi- ción y apoyo técnico para los proyec-
cas de los países iberoamericanos,
utilizando las posibilidades y recursos países que cumplan las condiciones
de los distintos países.
• La prestación de asistencia técnica,
mediante el intercambio de profesiona-
les especializados que complementen y con Discapacidad aprobadas por la
potencien los esfuerzos nacionales.
La organización de la Red tiene como base la
reunión de representantes de cada país en un
Plenario o Conferencia que se reúne cada dos años
Marzo/Abril 2007
• La puesta en funcionamiento de un
boletín de enlace que favorezca la
riencias innovadoras.
• La prospección, identificación y
canalización, incluyendo la prestación
de la asistencia técnica necesaria para
su formalización y para el análisis de
su factibilidad, de proyectos relaciona- nes a los problemas del colectivo, por
dos con la mejora de las condiciones
de vida de ambos grupos susceptibles
de recibir financiación y apoyo.
• La prospección, identificación y
canalización de fuentes de financia-
tos presentados por los diferentes
de factibilidad, adecuación técnica y
coherencia con los objetivos de la
Red y con las Políticas Integrales para
las Personas Mayores y las Personas
Conferencia de Cartagena.
elige a sus dos representantes, uno por
discapacidad y otro por adulto mayor.
Plenario de la Red
La organización de la Red tiene como
base la reunión de representantes de
cada país miembro en un “Plenario” o
Conferencia que se reúne, al menos una
vez cada dos años. En este Plenario se
conoce y se vota la aprobación de la
memoria de actividades. Además se for-
mulan los criterios de actuación básicos
del Plan de Acción de la Red que poste-
riormente formulará la Comisión Perma-
nente y la Secretaria Ejecutiva.
La Comisión Permanente, máximo
órgano entre Conferencias, está forma-
da entonces, por el Secretario Ejecutivo
y los diez vocales designados. La Comi-
sión Permanente es competente para
aprobar y gestionar los proyectos y
acciones de la Red, representarla en
cualquier acto que lo requiera y aprobar
convenios que serán firmados por su
Secretaria Ejecutiva.
Asimismo debe formular el plan de
acción bianual de actividades y presentar-
la al Plenario, efectuando el seguimiento
de las acciones que se realicen.
La Secretaría Ejecutiva la detenta el
director general del IMSERSO, y a ella le
corresponde la coordinación de las acti-
vidades establecidas en el plan de acción
o convocar el Plenario, entre otras
acciones.
Las Conferencias y las reuniones de la
Comisión Permanente orientan las
acciones a implementar y constituyen el
principal medio para que las distintas
vocalías intercambien experiencias e
información en la búsqueda de solucio-
ejemplo, de discapacidad y para identifi-
car oportunidades de acción solidaria.
Asistencias técnicas
En lo que se refiere estrictamente a las
líneas de acción, hay que destacar en pri-
mer término a las relacionadas con las
asistencias técnicas, que tienen como
objetivo impulsar el fortalecimiento insti-
tucional de los organismos competentes
en el área de servicios sociales mediante
el envío de técnicos acreditados a los
gobiernos que los solicitan.
La asistencia se basa en profesionales
que colaboren puntualmente en las
acciones de servicios sociales de los
gobiernos. El IMSERSO coordina la asis-
tencia técnica para colaborar en esas ini-
ciativas nacionales.
Capacitación
de profesionales
La capacitación de profesionales se
realiza mediante talleres monográficos,
cursos de formación postgrado y pasan-
tías. Algunas de las que se han celebrado
son la siguientes:
• Servicios Sociales para Personas Ma-
yores, Legislación Comparada en Pen-
siones, (Santa Cruz de la Sierra,
Bolivia), (Santa Cruz de la Sierra).
• Accesibilidad y Ayudas Técnicas al ser-
vicio DD. HH. e Igualdad de Trato en
las Personas Mayores y con Personas
Mayores, (Santa Cruz de la Sierra) Dis-
capacidad, (La Antigua, Guatemala).
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